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Meilleurs posts OWA sur les réseaux sociaux du deuxième trimestre

  • Auteur : OWA
    OWA
  • Il y a 5 jours
  • 3 min de lecture

L'Optical Women's Association (OWA) sait capter l'attention. Qu'il s'agisse de célébrer ses membres les plus remarquables ou de mettre en lumière son leadership et les moments marquants, les publications les plus performantes de l'OWA sur les réseaux sociaux reflètent l'énergie, l'impact et l'esprit de communauté qui animent l'organisation. Dans cet article, nous vous présentons une sélection des publications les plus engageantes de l'OWA sur les réseaux sociaux et les raisons de leur succès. Voici les publications les plus performantes sur chaque plateforme pour le deuxième trimestre 2026, sélectionnées par le Comité de marketing numérique.


  1. Dites bonjour à Lindsay Romah, responsable du développement commercial chez EssilorLuxottica, qui aide les opticiens à repenser la véritable valeur de leur espace d'affichage. Son nouvel article sur le blog d'OWA révèle l'impact financier réel de l'achat de supports invendus et comment optimiser chaque achat. Pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.opticalwomen.com/post/board-space-isn-ta-mood-board-the-hidden-cost-of-buying-what-doesn-t-sell

  2. ✨ Célébrons les femmes qui dirigent l'OWA ✨ L'OWA est portée par un groupe extraordinaire de femmes dont le leadership, la vision et le dévouement font progresser notre communauté. 💫

    Aujourd'hui, nous rendons un hommage exceptionnel à notre Comité exécutif. Ces femmes remarquables sont des leaders engagées qui font progresser tous les aspects de l'industrie optique. Pour en savoir plus sur le Comité exécutif et les actions qu'il mène : https://www.opticalwomen.com/who-we-are 

  3. Danielle Martin, membre du comité d'expansion internationale de l'OWA et responsable de la marque chez Ocuco Limited, était l'une des lauréates de la bourse de leadership de l'OWA de l'année dernière.

    Cette bourse, créée en 2019, est entièrement financée par les dons des membres via le Programme de contribution individuelle et est destinée aux membres de l'OWA ayant effectué de véritables heures de bénévolat. Ils peuvent l'utiliser pour le développement professionnel de leur choix.



  1. Dites bonjour à Lindsay Romah, responsable du développement commercial chez EssilorLuxottica, qui aide les opticiens à repenser la véritable valeur de leur espace d'affichage. Son nouvel article sur le blog d'OWA révèle l'impact financier réel de l'achat de supports invendus et comment optimiser chaque achat. Pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.opticalwomen.com/post/board-space-isn-ta-mood-board-the-hidden-cost-of-buying-what-doesn-t-sell

  2. En coulisses, le mois a été chargé pour le Comité d'expansion internationale de l'OWA, mais voici à quoi cela ressemble concrètement : des rencontres en personne, des sessions numériques et tous ces moments entre les deux où se tissent de véritables liens

  3. ✨ Célébrons les femmes qui dirigent l'OWA ✨ L'OWA est portée par un groupe extraordinaire de femmes dont le leadership, la vision et le dévouement font progresser notre communauté. 💫

    Aujourd'hui, nous rendons un hommage exceptionnel à notre Comité exécutif. Ces femmes remarquables sont des leaders engagées qui font progresser tous les aspects de l'industrie optique. Pour en savoir plus sur le Comité exécutif et les actions qu'il mène : https://www.opticalwomen.com/who-we-are 




  1. Dites bonjour à Lindsay Romah, responsable du développement commercial chez EssilorLuxottica, qui aide les opticiens à repenser la véritable valeur de leur espace d'affichage. Son nouvel article sur le blog d'OWA révèle l'impact financier réel de l'achat de supports invendus et comment optimiser chaque achat. Pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.opticalwomen.com/post/board-space-isn-ta-mood-board-the-hidden-cost-of-buying-what-doesn-t-sell


  1. ✨ Célébrons les femmes qui dirigent l'OWA ✨ L'OWA est portée par un groupe extraordinaire de femmes dont le leadership, la vision et le dévouement font progresser notre communauté. 💫

    Aujourd'hui, nous rendons un hommage exceptionnel à notre Comité exécutif. Ces femmes remarquables sont des leaders engagées qui font progresser tous les aspects de l'industrie optique. Pour en savoir plus sur le Comité exécutif et les actions qu'il mène : https://www.opticalwomen.com/who-we-are 

  2. Se connecter. Inspirer. Diriger. ✨ Telle est la mission de l'Association des Femmes de l'Optique. Si vous souhaitez élargir votre réseau, développer vos compétences en leadership et trouver du soutien auprès de femmes de tous les horizons de l'industrie optique, vous êtes au bon endroit !

    Rejoignez notre communauté dès aujourd'hui : members.opticalwomen.com/join-new.asp.

 

Envie de plus d'inspiration ? Suivez l'Optical Women's Association (OWA) sur les réseaux sociaux pour rester au courant des histoires, des réussites et des voix qui façonnent l'industrie optique au quotidien. Rejoignez la conversation sur Instagram, connectez-vous avec la communauté sur LinkedInet restez informé(e) des événements et des actualités sur Facebook. N'oubliez pas d'aimer, de partager et de mentionner l'OWA lors des moments importants. Si ce que vous voyez vous parle, envisagez de devenir membre de l'OWA pour vous impliquer davantage, élargir votre réseau et soutenir la progression des femmes dans tous les secteurs de l'optiquePour en savoir plus.

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