Mises à jour de la première réunion publique de l'OWA

L'OWA a tenu sa toute première assemblée générale le mercredi 20 septembre ! Ce fut l'occasion de rencontrer et d'échanger directement avec les membres du conseil d'administration de l'OWA, d'en apprendre davantage sur les activités et les initiatives de l'association et de saluer les autres membres. Plus de 75 participants ont pu constater l'impact des comités de l'OWA et découvrir comment s'impliquer davantage.

L'OWA rassemble une formidable communauté de femmes du secteur de l'optique, soutenue et encouragée par ses membres et ses sponsors. Nous tenons à poursuivre nos efforts pour remplir notre mission : connecter, guider et inspirer. Nous avons été ravis de vous voir tous à cet événement inaugural !

Visionnez l'enregistrement de la réunion publique ou consultez le compte rendu ci-dessous

Qui est l'OWA ?

Fondée en 1997, l'OWA regroupe 1 000 femmes issues de tous les secteurs de l'optique, occupant des postes à responsabilités variés : vente, marketing, service après-vente, etc. Notre organisation bénéficie du soutien de sponsors et de donateurs individuels qui partagent nos valeurs et croient en ses membres.

Mises à jour de chaque comité de l'OWA 

Comité des finances

1. L'OWA suit les meilleures pratiques en matière de gestion et d'investissement des bénéfices et a élaboré une politique pour l'Optical Women's Association.

2. Ils ont mis en œuvre une stratégie d'investissement prudente tout en maintenant un fonds de réserve suffisamment important pour couvrir une année complète de dépenses opérationnelles.

Comité du Fonds de perfectionnement professionnel

1. Les dons individuels financent intégralement les bourses annuelles de leadership . En 2022, onze bourses ont été attribuées : trois financées par des dons individuels et huit offertes dans le cadre du programme de parrainage Platine. Ces bourses visent à soutenir le développement personnel et professionnel de chaque lauréat grâce à des programmes de mentorat.

2. En 2023, nous avons un nombre record de 58 sponsors répartis en quatre niveaux de sponsoring différents : Platine, Or, Argent et Ami.

3. L’objectif pour 2024 est de continuer à développer notre famille de sponsors et d’ajouter encore plus de valeur à notre liste d’avantages pour les sponsors.

4. Les entreprises commanditaires désignent un « ambassadeur » qui assure la liaison avec l'OWA, veillant à ce que tous les avantages offerts par le commanditaire soient exploités et à ce que les employés soient au courant de tout ce que l'OWA a à offrir.

Comité des membres

1. Un grand nombre de membres découvrent l'OWA et y adhèrent en participant à nos événements, notamment ceux organisés lors du salon Vision Expo et des rencontres régionales.

2. Nous accueillons et encourageons toutes les personnes, membres ou non, à participer à nos événements OWA !

3. Nous voulons connaître votre avis ! Veuillez remplir ce court sondage – membres ET non-membres de l'OWA.

Comité des liens et de l'enrichissement

1. Responsable du OWA Talks , des discussions mensuelles avec des invités de marque qui connectent, inspirent et dirigent les femmes de l'industrie optique.

2. Responsable des Inspirations en une minute , un avantage réservé aux membres qui offre du mentorat, des encouragements et du soutien par courriel, en fournissant des conseils rapides pour la croissance et le développement professionnels.

3. Il gère le programme de bourses d'études , aidant les bénéficiaires à tirer le meilleur parti de leur bourse.

4. Offre un soutien entre pairs grâce aux discussions au coin du feu , désormais proposées en deux créneaux horaires différents afin de mieux convenir aux membres situés dans différents fuseaux horaires !

5. Supervise le groupe de discussion littéraire OWA Reads.

6. 2023 est l'année pilote de la première retraite OWA Unplugged, qui aura lieu en octobre ; en 2024, le plan est d'étendre ce programme et de permettre à davantage de personnes d'y participer, renforçant ainsi les liens entre nos membres. 

Comité des événements

1. Nouveauté cette année à Vision Expo West : un stand photo professionnel gratuit et un guide d’optimisation de profil LinkedIn. Cet événement suivra immédiatement le déjeuner Vision Monday consacré aux femmes les plus influentes du secteur de l’optique, le vendredi 29 septembre de 14h30 à 15h30 dans la salle Venetian 3006.

2. Nos deux prochains événements annuels Vision Expo West sont le déjeuner de la série Connections et la réception de réseautage, la tombola et la vente aux enchères silencieuse.

3. Le premier petit-déjeuner au champagne organisé lors de Vision Expo East a eu lieu en 2015, et son succès grandissant nous amène aujourd'hui dans un magnifique nouveau lieu pouvant accueillir plus de 400 personnes ! Cet événement met à l'honneur nos lauréats annuels : les prix Pléiades, Pyxide et Jeune leader .

Comité de marketing numérique

1. Responsable du contenu des médias sociaux sur Facebook , Instagram et LinkedIn pour raconter l'histoire d'OWA, en partageant les événements et les offres d'OWA.

2. Au cours de la dernière année, l'OWA a doublé son nombre d'abonnés sur les réseaux sociaux !

Comité des communications et du site Web

1. Chargée de la mise à jour du site web de l'Optical Women's Association .

2. Responsable du OWA Connects , publié chaque vendredi. Le trafic du blog a augmenté de 305 % entre 2022 et 2023 !

3. Responsable des mises en avant des membres. Le nombre de mises en avant des membres a augmenté de 113 % entre 2022 et 2023.

Comité de nomination

Ce comité est composé de plusieurs anciens présidents de l'OWA ; son objectif est de rechercher constamment des membres actifs au sein des comités de l'OWA, afin de constituer un vivier de talents pour les futurs postes de direction de l'OWA.

Ils recherchent des dirigeants qui représentent nos membres, nos commanditaires et la diversité au sein de l'OWA. Le leadership commence au niveau des comités !

Déclaration d'intention

OWA : Célébrer intentionnellement toutes les femmes dans l'optique. Depuis 1997, l'OWA est une référence dans le secteur de l'optique. Elle s'engage à connecter, inspirer et accompagner les femmes dans leur développement professionnel et personnel. Dans un esprit d'inclusion et d'acceptation, l'OWA invite toutes les femmes du secteur à devenir membres et à participer à la création et à l'animation de ses ressources, événements et programmes. Nous invitons nos membres à partager leurs réflexions, opinions et expériences librement, sans jugement ni moquerie. Nous encourageons chacune à exceller dans son domaine et, en valorisant la diversité et l'inclusion, nous favorisons l'épanouissement et l'enrichissement de toutes.

Questions et réponses des participants

Comment rejoindre un comité ? Tout membre de l’OWA peut s’inscrire à un comité en se connectant à son profil OWA , en sélectionnant « Modifier mon profil » et en cochant les cases correspondant aux comités qui l’intéressent. Un responsable de comité vous contactera ensuite. (Veuillez noter que les cases des comités apparaîtront décochées après avoir cliqué dessus, mais un courriel de confirmation aura bien été envoyé. Les cases seront cochées une fois que vous aurez officiellement intégré le membre au comité.)

Comment puis-je me tenir au courant des prochains événements de l'OWA ? Vous pouvez consulter la page des événements sur le site web de l'OWA. Des courriels sont également envoyés à tous les membres. L'OWA est présente aux événements de l'industrie où vous vous trouvez !

Pourquoi les hommes ne peuvent-ils pas adhérer à l'OWA ? Actuellement, l'adhésion à l'OWA est réservée aux femmes, car nous sommes fières d'être une organisation féminine forte ; cependant, nous accueillons les hommes à nos événements et leur sommes reconnaissantes de leur soutien à l'OWA par le biais du de contribution individuelle .

Les membres du conseil d'administration sont-ils rémunérés ? Non, ils ne le sont pas. Les membres du conseil et de tous les comités sont bénévoles et s'investissent pleinement pour l'OWA en plus de leurs activités professionnelles habituelles. Ces femmes remarquablement talentueuses investissent en elles-mêmes et ont à cœur de contribuer au développement de leur secteur.

L'OWA est-elle une bonne organisation pour les médecins indépendants ? L'OWA sert de lien entre les différents professionnels indépendants du secteur et leur offre d'excellentes opportunités de réseautage.

Comment puis-je impliquer mon entreprise dans l'OWA ? Les entreprises partenaires ont des ambassadeurs qui participent régulièrement à des réunions de groupe avec d'autres ambassadeurs. Ces derniers apprécient d'être invités à des événements locaux ; n'hésitez pas à leur faire savoir si vous souhaitez en organiser un vous-même !

Clôture

N'hésitez pas à contacter les membres du conseil d'administration ou les présidents de comité à tout moment ; nous serions ravis d'échanger avec vous. Consultez les des membres du conseil d'administration ou des comités pour trouver leurs adresses électroniques.

Liens utiles et où nous trouver

1. Enquête OWA

2. Présentation de l'hôtel de ville

3. Participez à nos comités — Les membres de l'OWA peuvent mettre à jour leur profil pour manifester leur intérêt pour les comités mentionnés dans l'enregistrement de la réunion publique.

4. Contributeurs individuels — Les hommes et les femmes qui souhaitent soutenir la mission d'OWA peuvent contribuer ici.

5. Sponsors du Fonds de perfectionnement professionnel — Apprenez-en davantage sur les avantages du parrainage de l’OWA et communiquez avec le président du programme de perfectionnement professionnel.

6. Site web OWA

7. Blog OWA Connects

8. OWA sur LinkedIn | Instagram | Facebook

9. Podcast OWA Talks

L'OWA est reconnaissante de faire partie de votre parcours !